Search This Blog

Sunday, January 5, 2014

Freshers: IBM Requirement details for freshers 2012 & 2013 passedouts

Dear Friends,

Please go through below email and send profiles to your friends in IBM

Regards,
Partha



|------------------------------------------------------------------------------------------------------|
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|       Referring people for jobs                                                                      |
|   at IBM just got easier. And smarter                                                                |
|                                                                                                      |
|(Embedded image moved to file: pic27001.gif)                                                          |
|                                                                        (Embedded image moved to file:|
|                                                                        pic05028.gif)                 |
|                                                                                                      |
|   Dear IBMer,                                                                                        |
|                                                                                                      |
|   We are currently recruiting e-school graduates in our Global Delivery Center for Global Business   |
|   Services (GBS).                                                                                    |
|                                                                                                      |
|   We are looking for exceptional Graduate and Post Graduate candidates who are enterprising, have    |
|   good interpersonal skills and the ability to operate in large teams, working hand in hand with     |
|   customers, excellent time management skills, the ability to handle multiple tasks/assignments,     |
|   prioritize, deliver on time with strong verbal and written communication skills, a passion to learn|
|   and apply technical prowess to solve customer problems. As new recruits they will partner and      |
|   network with the global IBM community while working alongside Top Talent.                          |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|   You can refer to the job description for further details and register your referral candidates on  |
|   the following link http://w3-01.ibm.com/hr/web/recruitment/gom/index.html.                         |
|                                                                                                      |
|   The off-campus events will be organized in various locations. Please check the table below and     |
|   refer candidates for the Job ID in a city where they can attend the off-campus event.              |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|    Off-Campus Location                                                                               |
|                                                     Key word / Job ID                                |
|    Bangalore                                                                                         |
|                                                        GBS-0626992                                   |
|    Chennai                                                                                           |
|                                                        GBS-0626994                                   |
|    Kolkata                                                                                           |
|                                                        GBS-0626999                                   |
|    Hyderabad                                                                                         |
|                                                        GBS-0626995                                   |
|    NCR                                                                                               |
|                                                        GBS-0626998                                   |
|    Pune                                                                                              |
|                                                        GBS-0626997                                   |
|                                                                                                      |
|   Referrals received through the link ONLY be considered.                                            |
|                                                                                                      |
|   Job Description                                                                                    |
|   This role is for a graduate being hired in a professional position requiring University level      |
|   education. The resource focuses on individual/team objectives and development of professional      |
|   effectiveness.                                                                                     |
|                                                                                                      |
|   Job Location Anywhere in India based on business need.                                             |
|                                                                                                      |
|   Eligibility Criteria                                                                               |
|   Degrees Considered: BE/B.Tech /MCA/ ME/M.Tech                                                      |
|   Year of Pass out: 2012 & 2013                                                                      |
|   Branches: All Majors considered except Pharma /Fashion Technology.                                 |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|   Qualifying Percentage                                                                              |
|   Post Graduation(if applicable) Aggregate of all semesters                                          |
|                                                 70%                                                  |
|   Graduation                                                                                         |
|                                                 70%                                                  |
|   12 Standard                                                                                        |
|                                                 70%                                                  |
|   10 Standard                                                                                        |
|                                                 70%                                                  |
|                                                                                              |
|   NOTE:  Only those candidates who clear our screening criteria will receive an Invitation email from|
|   us to participate in our selection process.                                                        |
|                                                                                                      |
|   Any concern or queries may be directed to Off Campus 2013/India/Contr/IBM,                         |
|                                                                                                      |
|   Furnishing correct information on the tool is the employee's responsibility. In the event of       |
|   incorrect information being provided e.g. percentage of marks, year of passing out etc., the       |
|   candidature will be cancelled. Resumes should not be sent to individual mail boxes or any other    |
|   generic mail box.                                                                                  |
|                                                                                                      |
|   Best Regards                                                                                       |
|   IBM India Recruitment                                                                              |
|                                                                                                      |
|    NOTE:  Campus Hiring is outside the purview of Referral Bonus payout.                             |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|                                                                                                      |
|(Embedded image moved to file: pic17454.gif)                                                          |
|                                                                        (Embedded image moved to file:|
|                                                                        pic12539.gif)                 |
|                                                                                                      |
|------------------------------------------------------------------------------------------------------|

No comments:

Post a Comment